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94學年度第2學期第1次校務會議記錄
post by admin @ 16 二月, 2006 22:15
時間:95年2月15日(三)下午1:30
地點:辦公室
參加人員:全校教職員工

教務處報告事項:


教務主任:劉錫勳

一、九年一貫課程計畫修正儘速提給教務處(修正部份已個別通知年級)。
二、學生假期後複習考。
三、月考之試卷及電子檔提交教務處,將來可能需做雙向分表,主要容教育局會公佈在縣網之教學資源網上。
四、增置員額教師(閩南語、英語)。
五、試卷的分析研習預定:需參加人:教學組長、年段主任、領域召集人;研習日期:第一梯3月25(六)26(日)27(一)及5月20(六)21(日);第二梯3月31(五)4月1(六)2(日)及5月27(六)28(日)
六、辦理校外教學,此次換新廠商,請各年級在辦理時注意品質、與合約內容的契合度,車輛的安全等事項。
七、畢業典禮的規劃,請六年級老師先考慮一下如何辦理。
八、教育部2006年生學習成就評量施測為95年5月17日(三),年級為四、六年級學生。
九、少子化的衝擊,教育生態的競爭,自我要求,提昇教學品質是最好的方式。
十、行事曆確認(詳附件一)。

訓導處報告事項:

訓導主任:陳桐燕

壹、安全維護:
1.學生上學、導護老師執勤就位時間為早上7:00。
2.教職員工為配合學生活動到校時間為早上7:30。
3.導護老師因事請假請事先和訓導處聯絡安排代理。
4.訪客應配戴來賓證,老師查證確認學生方可離校。
5.訪客應先在會客室,非經受訪者引導不得上二樓。
6.任課師長請留意特殊體質學生需求採取適當措施。
7.絕對禁止體罰學生,懲罰性行為應考量學生狀況。
8.任課師長請掌握學生出席,並留意學生異常反應。
9.全體學生禁止於走廊、教室、花園追逐奔跑完球。

貳、性別平等教育:
1.每月第二週週三生活倫理時段安排性別平等課程。
2.各科課程教學或活動應儘量避免有性別刻板印象。
3.同仁彼此之間言行上請遵守性侵害法則相關規定。

參、法治教育:
1.除非有辦理特殊活動,請落實生活倫理課程教學。
2.每週三生活倫理時段為交通安全教育教學或活動。
3.模範生選拔請依民主程序引導學生能作正確選擇。(詳附件二)
4.各班訂定班級規程、選拔班級幹部志工服務同學。

肆、營養教育:
1.宣導義工配戴識別證及衛生理念並留意身心健康。
2.發現菜餚有異味、量不足請立即和行政人員反應。
3.非志工媽媽協助辦理午餐相關工作請勿進入教室。

伍、社團活動:
一、手球隊本學期有全國性比賽即日起持續加強訓練。
二、國樂團林老師預定於二月十八日在港區藝術中心演出。
三、請五年級級任老師協助配合組訓本校田徑代表隊。

陸、環境教育:
一、垃圾強制分類:資源垃圾、廚餘、一般垃圾三大類。
二、各班級清潔服務區請編派負責同學協助督導檢視。

柒、道德教育:
一、鎮公所補助辦理95年度「倫理道德教育」經費核定新台幣壹萬五千元整。預計於本年度〈95〉執行完畢。
二、活動內容:高年級話劇創作比賽,中年級學藝競賽,低年級話劇欣賞,全校性專題講座。

健康中心護理師:吳素芬

一、請各位老師在下學期學校衛生衛生委員會開會記錄上簽名(本會議列入校務會議)。
二、A、3/8日辦理口腔保健事前衛教,3/15日外聘講師辦理口腔衛教(四甲、四乙)。  
B.3/29日辦理口腔保健事前衛教,4/12外聘講師辦理口腔衛教(四丙、四丁)。
三、3/14日口腔保健有獎贈答活動截止日期,回收答案卷暨抽獎聯。
四、4/4日辦理口腔保健戲劇演出對象:一.二年級師生,時間:下午一點半-三點,地點:新棟地下室。
五、其他相關活動,請參閱學校行事曆活動,謝謝!


輔導室報告事項:


輔導主任:邱紹澄

一、3月15日(星期三)特殊教育知能研習。
二、資優生想提早入學及在學學生想跳級可至清水國小報名參加甄試。
三、 本學期小團體輔導活動---請林麗美老師、王美娟老師擔任輔導老師。
四、慶生會致贈壽星生日祝福卡。屆時將賀卡交給各班導師,請導師簽名後,連同蛋糕再行送給壽星。
五、有弱勢學生須照顧,請各班主動提出。
六. 師生互動請注意情緒管理。
七. 給外籍新娘所生兒童多一份的關懷。
八. 多注意事前的防範,避免事情的發生。

總務處報告事項:


總務主任:李銘崇

一、教室矮牆油漆粉刷:完成80%餘:教室後方走道及前庭2樓。感謝林建爐先生、陳明芳先生及相關協助同仁。
二、風雨操場1-2期工程:完成80%。餘:水電、地面、牆面油漆、門窗。
三、圍牆整建工程:  已詢問細目之估價,將速上呈申請經費。
四、游泳教學招標:大甲鎮兩家泳池股東重組,目前正了解狀況中。
五、校園綠美化:持續進行中,近期將向大甲苗圃申請花苗種植。
需大家配合事項如下:
1.愛惜學校環境、物品,視校如家。
2.發現損壞或危險設施,請速聯絡總務處進行修繕改進。

事務組長兼午餐秘書:李順興
一、午餐廚房由於用電量過大,擬分攤學校電費1次(12月底前)。
二、若學校設施有任何損毁,請老師能立刻告知事務組。

人事室報告事項:


人事管理員:蔡淑華

一、取得較高學歷,申請提敘之敘薪相關法令1份(詳附件三),請同仁自行參閱。
二、本校超額教師處理原則提請修正案,經表決全體教師同仁(35票)
 一致通過(決議詳如附件四)。決議後請同仁簽名完畢繳回。
三、提供1份有關師資培育數量、少子化現象教師編制數變化等資料公佈於辦公室後之公佈欄,請同仁自行參閱。(資料來源:教育部統計處)
四、本年度編制內員工聯誼文康活動每人編列預算新台幣800元。請各年段及行政人員提供辦理方式、地點、時間。俾憑辦理。

結語:


張校長明惠

一、試卷─縣命題比賽規定製成光碟送件。
二、成就測驗施測科目為數學、國語。
三、上課期間訪客非必要禁止進入教學區。
四、午餐廚房非午餐秘書、監廚業務相關人員作業時間禁止進入。
五、菸害防治法、性侵害防治法等相關法規請宣導及遵守。
六、環境整潔工作各班應有監督檢查機制。
七、學生應多關心並觀察其行為舉止,意外防範於未然。
八、各處室設立之相關委員會應召開會議請列入行事曆。例如性別平等委員會、法治教育委員會、衛生委員會、領域小組會議、交通安全委員會、校園危機小組等。
九、校園安全維護請訓導處及總務處配合。
十、校園環境大致已完成,部份小地方工友没辦理處理的,班級打掃時,請高年級學生協助清理。
十一、廁所黃金所黃金葛盆栽請負責班級再次巡視,若有缺少儘快補上。

臨時動議:無

散會:下午2時20分。

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